Director de Gestión Humana — Tecnología e Innovación (Colombia)

Una empresa líder en el sector tecnológico busca un Director de Gestión Humana para liderar la gestión del talento humano y asegurar que las prácticas de recursos humanos estén alineadas con los objetivos de la empresa.

El candidato ideal debe tener una maestría en Recursos Humanos y al menos 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo, así como habilidades en selección, administración de nóminas y bienestar.

Ofrecemos un ambiente cooperativo y propuestas salariales competitivas.