Job Description
Se busca un profesional con experiencia como Director de Recursos Humanos para incorporarse a un equipo dinámico y comprometido. En esta posición, serás responsable de gestionar y liderar el departamento de RRHH, asegurando el desarrollo de los diferentes subprocesos del área.
Principales Funciones:
- Gestionar procesos de contratación y coordinar la incorporación de nuevos empleados.
- Desarrollo de procesos disciplinarios y dar cumplimiento a la normativa laboral vigente.
- Supervisar la implementación de políticas y procedimientos de RRHH, asegurando la conformidad con las leyes laborales y las mejores prácticas del sector.
- Reportar novedades de nómina y seguimiento del Head Count de la compañía.
- Gestión de actividades de bienestar y formación de los empleados.
Requisitos:
- Experiencia previa en un rol similar de mínimo 5 años y un sólido conocimiento de las normativas laborales.
- Profesional...